- Алтайвита - 1 негативный отзыв сотрудника Аноним дважды ходил на собеседования в «Альтайвиту»: один раз на подработку упаковки, второй раз на должность оператора 1с. Оба раза им было отказано: первые интервьюеры отпугивали их объемом работы, а вторые говорили, что им не нужен человек с амбициями и амбициями. Автор разочарован напрасно потраченным временем и усилиями и задается вопросом, почему их вообще позвали на собеседование.
- Супер Лента ( ИНН 7814148471) - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник поделился опытом работы в «СуперЛенте» — компании с графиком 2/2 и невысокой стартовой зарплатой в 18 000 рублей. Позже сотрудник был переведен на должность универсального продавца и получил повышение до 24 000 рублей. Однако график был изменен без предупреждения, что привело к драке с директором и в конечном итоге к увольнению. Сотрудник также отметил, что были проблемы с управлением кассовыми аппаратами: старшие кассиры или администраторы потенциально переводили деньги из одного кассового аппарата в другой, что приводило к нехватке средств в отдельных кассовых аппаратах.
- ООО АМ ТРЕЙД( ИНН 2204081957) - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: Производство конфет. Расфасовка конфет, орехов, сухофруктов. Предприятие находится по адресу г.Бийск, переулок Смольный д.11/1. Автор описывает свой опыт работы в ООО «АМ ТРЕЙД» упаковщиком. Сначала они были рады найти работу с зарплатой в 40 000 рублей, но насторожились, когда не смогли найти отзывов о компании. Люди в офисе были дружелюбны и заверили автора, что зарплата белая, однако позже они узнали, что им пришлось заплатить за собственное медицинское обследование и не получили за него никакой компенсации. Автор советует другим быть осторожными при рассмотрении вопроса о приеме на работу в эту компанию.
- ООО Лье( ИНН 7107128158) - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: Производство Сотрудники ООО «Льеу» сообщили о нерегулярном и непредсказуемом графике работы без перерывов на обед и минимальной заработной плате. Компания мало интересуется своими сотрудниками: квалифицированный персонал получает такую же зарплату, как и грузчики, и не имеет возможностей для карьерного и финансового роста. Рабочий процесс не оптимизирован: два человека выполняют одно действие, а остальные ерзают. После официального больничного сотрудники могут быть уволены. В целом компания, похоже, ставит собственные потребности выше потребностей своих работников.
- КФ Сладкодаров( ИНН 6376027773) - 0 негативных отзывов сотрудников
- ООО САБУС( ИНН 711707284509) - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: 630096, Новосибирская область, город Новосибирск, Станционная улица, дом 80 корпус 1, помещение 5 Руководство Директор Санина Инесса Сергеевна, ИНН 711707284509 ОГРН 1185476073210 ИНН 5404079189 КПП 540401001 Основной вид деятельности 10.71 Производство хлеба и мучных кондитерских изделий, тортов и пирожных недлительного хранения Об организации Юридическое лицо ООО САБУС зарегистрировано налоговым органом Инспекция Федеральной налоговой службы по Ленинскому району г. Новосибирска. Основным видом деятельности по каталогу ОКВЭД выбран: Производство хлеба и мучных кондитерских изделий, тортов и пирожных недлительного хранения (10.71). Регистрационные данные: ИНН 5404079189 / КПП 5404079189, ОГРН 1185476073210. ООО «САБУС» — работодатель, имеющий цех, наполненный оборудованием и мукой. Руководитель мастерской Наташа предложила бывший сотруднику стажировку на следующий день. Раздевалка общая и неудобная, все нужно складывать в пакет, чтобы не засыпать мукой. Из сеялки для муки и тестомеса постоянно выбрасывается мука, из-за чего становится трудно дышать и мука оказывается повсюду. Стояние на упаковочной станции также приводит к тому, что вы покрываетесь мукой.
- Народный - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники российской сети магазинов «Народный» рассказали о негативном опыте работы там. Один сотрудник был вынужден уволиться из-за постоянных отчислений за недостачу, несмотря на то, что магазин не был полностью учтен с 2021 года. Останки были описаны как катастрофические, и когда администратор написал руководству, ответа не последовало. Сотрудников также заставляли работать в других магазинах, несмотря на то, что это не было в их контракте. Когда один из сотрудников пригрозил подать жалобу в трудовой комитет, их предупредили, что они пожалеют об этом. Другой сотрудник сообщил об антисанитарных условиях и мошенничестве с заработной платой.
- Гиппо Белвиллесден - 1 негативный отзыв сотрудника Логистический центр «Гиппо» в деревне Ярково посетил бывший повар, которого постоянно заставляли стать формовщиком. Отношение к сотрудникам оставляет желать лучшего: даже основные задачи требуют внутренних телефонных звонков из-за турникета и запертых дверей. Обещанную зарплату не выплатили, бывший сотрудник вместо обещанных 1250 получил всего 850. Контракт рассчитан на год, а уйти сложно, так как сотрудникам грозит статья. Бывший сотрудник смог уйти, поскольку знал, куда жаловаться в таких ситуациях.
- КВЕ ПРО( ИНН 7814788136) - 2 негативных отзыва сотрудников Описание: Директор данной компании, это директор ООО «Мята Трейд»(отзывы про эту компанию можно почитать на разных сайтах про плохих работодателей). Так же в эту группу компаний входит компания ООО «Петергоф Трейд» Сотрудники петербургской компании КВЕ ПРО сообщили о невыплате зарплаты в течение трех месяцев, а общая задолженность по зарплате составляет около 4 миллионов долларов. Компанию критиковали за задержки заработной платы и высокую текучесть кадров среди HR-специалистов. Однако некоторые сотрудники отмечают, что в компании работают хорошие люди, которые могут оказать поддержку и поделиться своим опытом. Соискателям рекомендуется избегать работы в KVE PRO.
- Анштальт - 1 негативный отзыв сотрудника Anstalt, небольшая компания, занимающаяся перепродажей кофе, чая и кофемашин, изо всех сил пытается удержаться на плаву и находится на грани банкротства. Сотрудники перегружены работой, выполняя обязанности нескольких специалистов, в том числе директора, который не способен решать бизнес-задачи. Склад не предназначен для хранения большого количества товаров, что приводит к частым авариям. Компания выживает только благодаря соблюдению законодательства, но ситуация ужасная.