Отзывы сотрудников о работе в 1 Автопарка на AntiJob.TOP (Антиджоб)
Черный список работодателей г. 1 Автопарка. Всего 58 компаний в списке. Страница 6
-
ИП. Радченко. - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник предостерегает от работы на ИП работодателя, также известный как UVC или RAMP. Они утверждают, что потеряли деньги и получили некачественное оборудование, а бухгалтерия не ответила. Сотрудник советует другим не верить своим обещаниям.
-
Энергомаш - 2 негативных отзыва сотрудников
Сотрудники оставили резкие отзывы о своем опыте работы в «Энергомаше», причем один анонимный рецензент предостерег других не связываться с компанией. Рецензент утверждал, что «Энергомаш» набирает людей на офисные должности в Челябинске, но уже через месяц их отпускают без объяснения причин. Рецензент также утверждал, что задерживают зарплату и что компания обманывает своих сотрудников. Другой анонимный рецензент заявил, что "Энергомаш" лжет и клиентам, и сотрудникам, а атмосфера в компании - "вонючее болото". Рецензент также заявил, что текучесть кадров высока и что компания погрязла в стагнации.
-
Ротор - 3 негативных отзыва сотрудников
Отзывы о работе в компании-работодателе «Ротор» неоднозначные. Некоторые бывшие сотрудники критикуют низкое качество продукции и плохое обращение с рабочими, другие хвалят восстановление предприятия под руководством В.В. Коновалова, скончавшегося в 2016 году. Один из рецензентов отмечает, что отдел кадров работает четко, но без эмоций, а по всему заводу установлены камеры наблюдения. В целом мнения о работе в «Роторе» разные и зависят от индивидуального опыта.
-
Мегафон - 33 негативных отзывов сотрудников
Сотрудники «Мегафона», ведущей телекоммуникационной компании России, поделились негативными отзывами о своем опыте работы в компании. Многие сотрудники жалуются на отсутствие возможностей карьерного роста, неадекватный расчет заработной платы и важность, придаваемую личным отношениям с руководством, а не опыту и знаниям. Некоторые сотрудники также сообщают о неэтичных действиях, таких как принуждение к продаже неисправных устройств и включение SIM-карт в кредитные планы без ведома покупателя. Директора компании в Иркутске также критиковали за некомпетентность и стрессовый стиль управления.
-
Федеральная аптечная сеть МЕГА ФАРМ (аптеки А-Мега, Да, здоров!, а также аптеки премиум класса Азбука LIFE) - 1 негативный отзыв сотрудника
Федеральная аптечная сеть в России «МЕГА ФАРМ» подверглась критике со стороны анонимного сотрудника за плохие условия труда. Сотрудник утверждает, что нет обеденных перерывов и холодильников для еды, а фармацевтов штрафуют, списывают, задерживают и недостают. Компанию также обвиняют в приеме на работу людей без соответствующей квалификации и увольнении работников без объяснения причин. Сотрудник предупреждает других не работать в «МЕГА ФАРМ», так как у них отнимут заработок и потенциально переманят на другую работу.
-
Ghjkk - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник предостерегает других не работать на работодателя Гькка, называя их «всеми ублюдками», которые не будут платить, а вознаграждают только «информаторов».
-
Тамада - 2 негативных отзыва сотрудников
Сотрудники оставили негативные отзывы о своем опыте работы в Toastmaster, ссылаясь на такие проблемы, как большой дефицит в магазине и необходимость покупать просроченные продукты. Один рецензент также упомянул просрочки платежей и постоянные штрафы, а также необходимость платить за канцелярские товары и украшения из собственного кармана. Компания также якобы не оплатила выкупленный товар, а начальство охарактеризовало как грубое и унизительное. В целом отзывы рисуют негативную картину о руководстве компании и обращении с сотрудниками.
-
ПрофСервис - 5 негативных отзывов сотрудников
ПромСервис, компанию с несколькими офисами в России, бывшие сотрудники и собеседники обвинили в мошенничестве. Компания якобы обещает официальную зарплату и работу на различных должностях в сфере продаж, но на самом деле работы мало и задержки с выплатой заработной платы. В компании высокая текучесть кадров, отсутствует социальный пакет для сотрудников. Директора компании назвали нечестным, а политика компании построена на обмане и лжи. Опрошенные сообщили, что их попросили внести залог за материалы и пройти трехдневную стажировку по конкретным темам, что кажется ненужным для должности помощника менеджера.