Отзывы сотрудников о работе в Славянск-на-Кубани на AntiJob.TOP (Антиджоб)
Черный список работодателей г. Славянск-на-Кубани. Всего 10 компаний в списке
-
ООО ТЕХНО СМАРТ( ИНН 234905718103) - 1 негативный отзыв сотрудника
ООО «ТЕХНО СМАРТ» (ИНН 234905718103) — поставщик услуг строительной техники. Клиент заказал услуги через Авито и внес предоплату банковским переводом. Однако в назначенный день оборудование не прибыло, и компания не отвечала на телефонные звонки в течение следующих двух недель. Клиент отправил письмо, но ответа не последовало. Компания также известна как ООО «Стрим-Билд». Имя директора Третьяков Максим Юрьевич. Инцидент произошел в июле 2023 года в Славянске-на-Кубани.
-
ООО Зеленая линия юг - 1 негативный отзыв сотрудника
-
Сатурн зелёная линия юг - 1 негативный отзыв сотрудника
-
ООО Союз Континент - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник оставил негативный отзыв о своем опыте работы в ООО "Союз Континент", сославшись на "хамское и неделовое отношение" начальника к подчиненным, а также невыплату заработной платы. Бывший сотрудник настоятельно не рекомендует работать или пользоваться услугами компании. Сайт компании предоставлен для тех, кому это может быть интересно.
-
Мировая система бизнеса - 1 негативный отзыв сотрудника
Компания «Мир Бизнес Системы», расположенная в Славянске-на-Кубани, на самом деле представляет собой компанию «Тянь Ши», которая рекламирует вакансии с хорошей зарплатой и должности, которых у них на самом деле нет. Во время собеседований они задают несвязанные вопросы и требуют трехдневного обучения. Офис дешевый, в нем нет компьютеров и телефонов, но на стенах висят фотографии команды, отдыхающей вместе. Рецензент предлагает остановить Тянь Ши.
-
ООО Союз- Континент - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник из Славянска-на-Кубани предостерегает других не работать в ООО "Союз-Континент" из-за их некомпетентности и советует не обращаться в компанию.
-
Компания Санги Стиль - 1 негативный отзыв сотрудника
Аноним сообщил о кадровом скандале в магазине «Санги Стиль» в Славянске-на-Кубани. Пожилая женщина, позже опознанная как глава организации, кричала на молодого продавца Кардину Викторию, используя уничижительные выражения. Инцидент попал на видеонаблюдение, и очевидец призывает компанию принять меры для предотвращения подобного хаоса в будущем.
-
Краснодар-Скан - 1 негативный отзыв сотрудника
Краснодар-Скан — достойная компания с хорошим сервисом и прекрасным директором Владимиром Томасовичем. Однако отделом продаж плохо руководит женщина, которая набирает менеджеров, но не дает им продавать. Все хорошие заказы она забирает себе, ничего не оставляя менеджерам. Она не дает никакой информации и не дает возможности для личностного развития. Из-за этой проблемы в компании высокая текучесть кадров.
-
ООО СЗСМ - 2 негативных отзыва сотрудников
ООО «СЗСМ», также известное как «Славянский завод строительных материалов», признано худшим местом работы из-за тяжелых условий труда и высокой текучести кадров. Работодатель устанавливает для коллективов стандарты, которые приводят к переутомлению, а хитрая схема обязывает сотрудников к переутомлению. Зарплата формовщика 3-го разряда – 13 000 рублей, премия выдается в конверте. Компанию также обвинили в выбрасывании денег и невыплате зарплат инженерам в течение шести месяцев, а также в мошенничестве с работниками и субподрядчиками. Башкирская компания зарегистрирована в Санкт-Петербурге и задолженность по состоянию на сентябрь 2017 года составила более 135 000 рублей.
-
СлавянскЭко - 2 негативных отзыва сотрудников
Сотрудники «СлавянскЭко» оставили негативные отзывы о компании, ссылаясь на неорганизованность, неадекватность и некомпетентность руководства. Один сотрудник сообщил, что телефоны были запрещены, а тем, кто приходил на работу без них, велели покупать кнопочные телефоны, иначе они рискуют потерять работу. Другой сотрудник заявил, что некомпетентность директора привела к травмам на предприятии, и обвинил в проблемах подчиненных. Высокая текучесть кадров в компании свидетельствует о том, что эти проблемы широко распространены и влияют на рабочую силу.