Алия-фарм - отзывы о работе в компании

Несколько лет назад я работал в бухгалтерии Алии и не понаслышке знаю, что такое «кухня». Нам все еще нужно искать худшее руководство. Я прощаю себя за наивность, что не ушел немедленно. Теперь, когда я вижу комментарии, я понимаю, что ничего не изменилось и работать там по-прежнему неприятно. Мы познакомились в 208-2019 годах. Они пригласили меня работать с ними, а бухгалтером она так и не стала. Сказала она, взглянула на руководство и сразу пришла ко всем выводам самостоятельно. Что мне не нравится в работе в бухгалтерии, кроме менеджмента: - Не доплачивают сверхурочные; - Нет курсов, нет проектов: консультантов и т. д. на малых оборотах; - официальная зарплата около МРОТ, т. е. она не совсем "белая"; - экономят, как могут, просто руководство забывает себе откладывать, в один момент был такой анекдот. Прошел один праздник, и через несколько дней генеральный директор сказал: «Отлично, вы получили праздничную премию!» Мы все задавались вопросом, что это значит, и спрашивали, что это за приз и кому его следует вручить. Она пробормотала несколько слов и ушла. На следующий день нам дали бонусы)))) Ну, генеральный директор, я никому не давал наживаться на бонусах сотрудников. Или в бухгалтерии ходят слухи, что адвокат главного бухгалтера и еще какие-то люди в бухгалтерии выкручиваются. Генеральный директор слушал и слушал и ничего не делал без проверки. Через некоторое время генеральный директор узнал, что в кассе есть выданные и непогашенные кредиты. Опять ноль действий. Или когда идет сделка с недвижимостью, юрист выжимает себе несколько копеек. Я вернул деньги по указанию. Итак, кто знает, что произошло, когда ее проверили другие сотрудники. Я работал со многими подрядчиками, и они часто задают один и тот же вопрос: почему ваши адвокаты такие неадекватные. - На мой взгляд, это любимцы руководства. Как говорится, мойте руки. Это люди, которые не любят ничего больше, чем обвинять руководство за его спиной. Змеиное логово. - Отсутствие профессионального роста. Якобы для формальности многие люди числятся главными бухгалтерами и руководителями компаний. Никто из них не писал отчеты и не управлял компанией. На обучение средств не выделялось. Фактически раньше существовала система ЕНВД. - Технология не новая, иногда мешает работать. - Меня до сих пор раздражает руководство и отказы. В самой аптеке нет ничего плохого. Я просто предпочитаю другую сеть аптек.

Если вы не работаете, то можно устроиться в Алию. И продолжать искать ПОСТОЯННУЮ работу. Если вы уже работаете, то не вздумайте поверить уговорам регионального директора Натальи Валерьевны и перейти в Алию. Есть у них привычка увольнять работающих сотрудников без предупреждения. За за 4 месяца работы в Челнах уволили 3 сотрудников, без предварительных упрёков, предупреждений, выговоров. Просто : "Пишите заявление на увольнение по собственному". Трудовую книжку при этом отдают в лучшем случае через 2 недели.

Очень мутная сеть. Обещают белую зарплату определенного уровня. В итоге зарплата серая (на карту + черным налом) и меньше, чем обещали. Кураторши и заведующие сталкивают людей лбами, из-за этого постоянно подозреваем друг друга. Больничные не оплачивают. Я была медсестрой, потом переучилась на фармацевта. Заведующая таких специалистов ненавидит, называет нас быдлом медицинским. За продажу определенных товаров медпреды приносят заведующим деньги, они почти все оставляют себе, нам остаются крохи. Если случается недостача, не ищут причину, а вешают или на всех, или находят козла отпущения, который совсем ни при чем. А мы подозреваем, что недостача может быть из-за того, что заведующая и кураторша что-то химичат в программе. В общем, никому не советую работать здесь и сама ищу другое место работы.