ЧОП "Протект" Озёрск Челябинской области.
1.Большинство сотрудников принимаются на долю ставки (0.5-0.3), хотя работа- полный рабочий день
2.Оплата производится по 2 ведомостям: официальная и серая.
3.Неоднократные обращения в суд.
И как следствие - запредельная текучесть кадров.
