Работников в центр привлекают обманным путем со всей страны, кучка подонков не смотрит даже на то, что у врачей специалистов, как в прочем и у остальных работников других профессий, есть малолетние дети! Цель - вырвать специалиста под любым предлогом, обещая золотые горы (зарплата, жилье и прочие блага), для того, чтобы со специалистом пришла его клиентская база. За этим строго наблюдают в течении двух- трех месяцев, и если не видят прибыли, клиентов, то специалист выкидывается как не нужная вещь!!! Этим бредом заправляет кучка не профессионалов, цель - как можно больше прибыли, и не важно каким путем, какими потерями и какой кровью! ОБМАН сопровождает Медицинский центр "София" с начала знакомства и до выброса специалистов с рабочих мест. Люди, еще раз вдумайтесь в простую истину БЕСПЛАТНЫЙ СЫР ТОЛЬКО В МЫШЕЛОВКЕ!!!
Медицинский центр София - отзывы о работе в компании
Софийский медицинский центр обвиняют в том, что он обманным путем привлекал работников со всей страны, обещая высокие зарплаты, жилье и другие льготы. Однако через два-три месяца, если прибыли и клиентов не видно, специалиста увольняют. Работодателя называют психически больным, он использует нецензурную лексику и осуществляет необоснованные увольнения. Из 60 сотрудников каждый месяц увольняют 15-20. Трудового договора, должностной инструкции и клиентской базы нет из-за отсутствия рекламы. Коллектив работает в условиях постоянного стресса и нестабильности, из-за чего врачи увольняются. Цель состоит в том, чтобы получить как можно больше прибыли, независимо от связанных с этим потерь и обмана.
Работодатель психически нездоров (постоянно матерный сленг на повышенных тонах, неадекватные действия и беспричинные увольнения).
Из 60 работающих каждый месяц увольняет 15-20 человек без видимых на то причин, причем эти люди (медики) из разных регионов страны сдернуты со своих рабочих мест на обещанные "золотые горы".
При трудоустройстве пишется сразу 2 заявления на прием и расчет без даты. Трудовой договор не заключается, зарплата в конверте 1 раз в месяц (если повезет). Должностной инструкции нет.
Инициатива наказуема.
Клиентская база отсутствует, так как нет ни какой рекламы центра. Из-за отсутствия пациентов врач увольняется.
"Коллектив" работает в постоянном стрессе и отсутствии стабильности.
Последние обзоры
