ПАО МК Воронежский, Молвест, Вкуснотеево. - отзывы о работе в компании

Все, что здесь пишут – ложь! Не верь! Зарплаты здесь настолько высоки, что каждый житель Воронежа стремится найти здесь работу. Отношение к подчиненным высочайшее, они здесь как хозяева. Обед подчиненным подают менеджеры. На руках у них были электрики и дворники. Многие офисные работники мечтают стать уборщицами, и условия их труда лучше, чем у самого директора. Самые элитные вакансии – для уборщиков и электриков. Если все будут рады здесь работать, все будут вам улыбаться. Ну а те из вас, кто не понимает шутки...

- Индексация заработной платы - это всего лишь показуха и видимость, очень маленькая и малозначимая; - Условия труда кое-где как в Индии, где кругом ходит дерьмо, а люди едят рядом; - На заводе есть родственные связи, работают родственники, ничего еще Если да, то зарплаты хорошие - Есть дискриминация менеджеров и простых рабочих. Лидеры, как независимая каста, пользуются необыкновенным доверием и уважением: слова лидера – все, а сотрудники – внизу, без слов и чести. Менеджеры не берут тесты на алкоголь при прохождении пропускных пунктов; - Обычные работники не имеют никакой обратной связи, типа дать вам что-то или не дать вам, а должны, лично вас никто не спросит, никакого контроля. Это означает, что руководители могут делать все, что хотят, никто вас не спросит, потому что рабочие - ничто и никто, вес имеют только руководители; - В области делопроизводства и бюрократии много нелепостей и некоторых необоснованных подозрений, отсутствие доверия; - Если руководитель накосячит, то если вы будете жаловаться, то уволят вас, а не руководителя. абсурдно? На YouTube есть видео, вы можете посмотреть. Если произошла производственная травма, то вину можно возложить только на самого работника; - Охрана труда работает на работодателя и в его интересах оклеветать вас и лгать о вашей травме, они будут пытаться обвинить только вас. Стойте на своем и не бойтесь их, их слов и угроз. В противном случае вы не получите никакой компенсации. Если вы получили травму, знайте, что вы не являетесь сотрудником, и со временем вас уволят, а руководитель, причинивший сотруднику травму, продолжит работать. Да, здесь так это работает. Если вы подадите какие-либо жалобы, вас попросят уволиться, либо вас будут всячески преследовать и контролировать, чтобы вынудить вас уйти в отставку; - Как бы искренне вы ни общались с сотрудниками или руководителями, вы должны знать, что они не станут твои друзья. Тех, кто заступался за вас, также могут попросить уйти вместе с вами, потому что они за вас заступились; - Многие ведомства работают плохо, и если вы начнете критиковать их за некомпетентность или халатность, то вы тоже выживете или вас попросят уйти в отставку. . Не рассчитывая на карьеру, они просто затолкали сюда своих. Если ты будешь молчать, прятать чужие школы, молчать как рыба, то, скорее всего, ты привыкнешь к своей работе; - Заработная плата ниже, чем на рынке труда, а есть места, где зарплата выше, но они заставит тебя поверить в то, что у тебя такая высокая зарплата, а ты ничего не делаешь. Заработная плата никогда не повышается регулярно, прибавки минимальны, незначительны, а у многих и вовсе нет; - Сверхурочные не платят или могут уменьшить часть суммы; - Рабочая форма обычно выдается раз в год. На заводе убирают;- есть столовая, но она часто закрыта и якобы что-то не работает, скорее всего ее закрывают, чтобы важные люди могли пообедать. Еда не всегда была вкусной, иногда это был черствый хлеб, иногда мясо, оставшееся со вчерашнего дня, иногда варенье, разбавленное водой, и т. д. Посуда не всегда моется; - Дискриминация здесь жесткая. Они активно просят вас сделать много вещей, которые не соответствуют вашим обязанностям; если вы начнете издеваться, вас также попросят уйти в отставку или заставят уйти в отставку. Жаловаться бесполезно, если будешь жаловаться, тебя уволят, даже если ты тысячу раз прав, никого не волнует, честен ли ты и серьезен, старайся жаловаться на все; - К рядовым сотрудникам здесь относиться не будут, завтра к тебе будут относиться найти сменных людей, незаменимых руководителей; - Обещанные талоны получат только особо близкие люди; - Профсоюзы служат только интересам работодателя и не приносят никакой пользы работникам; - Здесь можно работать временно, но активно ищет другую работу локации. Не рекомендую отдавать свою жизнь и время этому растению, оно вас сожрет и выплюнет. Чтобы не испытывать шока, составьте запасной план; - Не верьте фотографиям и надписям дружного коллектива, такого не бывает, многие не здороваются, им плевать на вас; - Товар может быть бракованным но все равно продается. Ни при каких обстоятельствах не жалуйтесь на такой некачественный товар, все об этом уже знают и увидят вас, чтобы уволить.

Добрый день! Пошел в компанию ПАО МК "Воронежский, Молвест, Вкуснотеево. По адресу: Воронежская область, Воронеж, ул. 45-й Стрелковой Дивизии, 259

р-н Коминтерновский. Так называемое "собеседование" с 13:00 до 15:00, в любой будний день. Никто не пускает, никто не встретил. У охраны узнал, что можно позвонить по "местному" телефону. Девушка ответила, что нужно заполнить анкету и бросить в ящик, как бюллетень. НЕ сообщили, что можно не заполнять выборочно поля. Помимо личных, а также паспортных данных, НЕТ пунктов о предыдущем месте работы и опыте, зато интересуются твоей религией и причастности к каким-то движениям, сектам... Чтооо??? Далее, возвращайся откуда пришел и жди аж целую неделю (в тот день так много народу, я и еще пара человек, угу) и звони САМОСТОЯТЕЛЬНО, дабы узнать результат. Так и поступил. Позвонил по указанному номеру в объявлении (На данный момент объявление обновлено номер мог поменяться! 8-952-951-29-96 Екатерина), ответила девушка. Представился, спросил про результат, подождал, она уточнила мою фамилию, назвал. Подождал минуту. Далее спрашивает, на какую должность я устраиваюсь... и тут странность. Раз перед ее глазами должна быть моя анкета, то справа вверху НАПИСАНА должность, мерчендайзер. Ладно, назвал. Подождал еще. Она отвечает: на данный момент мы не можем вам предложить работу. Так, стоп. Почему? В нормальных местах, анкета проверяется службой безопасности, а затем ты попадаешь на уже реальное собеседование. Спросил: я не прошел СБ? В ответ: нет, не в этом дело. Хм... тогда в чём? У вас больше нет мест на эту вакансию? В ответ: нет, есть. Тогда я в замешательстве вдвойне. Так что не так? Третий раз в ответ: эмммммм... мы не можем вам этого сказать. ЗАМЕЧАТЕЛЬНО!!! Итог: столкнувшись с безответственностью и неорганизованностью, потратил время и нервы, а также моя анкета была по всей видимости утеряна. Хочу обратиться к данной компании и посоветовать, в срочном порядке поменять HR-ов (понаберут по объявлению) и ВВЕСТИ ОНЛАЙН АНКЕТЫ!!! 20-й год на дворе как никак. На этом всё, спасибо тем, кто дочитал до конца!