Обманывает работников ТРЗМК (Тихорецкий завод металлических конструкций) с самого начала: вместо предложенных с 8. 00-17. 00 и 5/2, приходится работать с 8. 00-20. 00 и 6/1--обьясняется это тем, что оплата труда сдельная, поэтому если хочешь заработать, то тебе придётся буквально жить на работе! Затем нет ни слова о вредности, а она есть: тяжелые и вредные условия труда-отсутствие дееспособной вентиляции в цеху, в котором в 2 смены работают 5 сварочных аппаратов, плюс плазменный станок для резки листового металла (от него основное загрязнение воздуха), плюс в том же самом цеху производится покраска металлоизделий--и этим всем дышишь целый день. Теперь о производственной части вопроса--сдельная оплата труда на этом предприятии производится не по колмчеству изготовленных изделий и их сложности (как в нормальных организациях), а по тоннам! Причем заказы берут такие по сложности и по весу, чтобы люди действительно не успели и не смогли нормально заработать! Теперь касательно законодательного поведения директоров предприятия ТРЗМК: Испытательный срок 3 месяца. Но трудовой договор же должен составляться! Но у них не так, всё-хитрому, в обход закона РФ и Трудового Кодекса (делают работников бесправными) --трудовой договор не оформляется ни сразу, ни после 3-х рабочих дней, ни через месяц! Теперь о самом главном -- о зарплате _-специфика оплаты труда работникам несвоевременна! Пример: на 22 октября 2018 года оплата труда за сентябрь 2018г не производилась и производиться не намеренна!
ТРЗМК Тихорецкий завод металлических конструкций - отзывы о работе в компании
Сотрудники Тихорецкого завода металлоконструкций ТРЗМК сообщают о тяжелых и вредных условиях труда, в том числе об отсутствии эффективной вентиляции и загрязнении воздуха сварочными аппаратами и красками. Компания также якобы обманывает сотрудников, требуя больше рабочего времени и предлагая сдельную заработную плату, что приводит к высокой текучести кадров. Кроме того, поступали сообщения о задержках выплаты заработной платы и отсутствии зарплатных банковских карт, что затрудняло работникам расчет своего заработка.
Уже 17 число октября , а за сентябрь зарплата не отдается. Мутная организация, зарплатных банковских карточек Нет, заработная плата выдается на руки. Нет возможности посчитать свою заработную плату. Заработная плата считается не по количеству изготовленных изделий, а по килограммам, вешание лапши на уши работникам, большая текучка кадров (постоянно требуются новые сотрудники). Оплата труда сдельная,
Последние обзоры
