Изначально я проходила собеседование на должность редактора, в ходе собеседования выяснилось, что им нужен шеф-редактор и меня смотрели на эту должность, на чем мы в итоге и остановились. На второй-третий день работы главный редактор "забыла" о том, на какую должность меня брала и всучила какой-то странный проект по продвижению журнала, еще через два дня сказала, что я должна быть руководителем этого проекта.
В самом журнале не выстроены никакие процессы организации, производства, да той же коммуникации. Все замкнуто на главном редакторе, которой на рабочем месте вечно нет, соответственно в рабочем порядке решить какие-то вопросы невозможно. Сама главный редактор не знает, чего она хочет от журнала и сотрудников, но все должны угадывать ее хотелки и исполнять. В общем, бардак и сумбур, который она не видит и, соответственно, исправлять не собирается, это ей сотрудники такие попадаются.
