Отзывы сотрудников о работе в Мытищи на AntiJob.TOP (Антиджоб)
Черный список работодателей г. Мытищи. Всего 167 компаний в списке. Страница 9
-
ООО Центавр (оно же ООО Гелиос, бывший ООО Крепмикс, бывший 5-й Элемент) - 3 негативных отзыва сотрудников
Отзывы об ООО «Центаурус» (также известное как ООО «Гелиос», бывшее ООО «Крепмикс», бывшее «5-й элемент») говорят о том, что должностная инструкция не соответствует реальности компании. Сотрудники вынуждены искать собственных клиентов и работать в сезонной сфере, что приводит к низкой зарплате в течение полугода. Компания также известна нецензурной лексикой в офисе и завышенным чувством значимости. Процесс собеседования длительный, и свободных вакансий часто нет, несмотря на объявления о вакансиях. Оплата за работу также может быть задержана. В целом, отзывы показывают, что здесь есть лучшие возможности трудоустройства.
-
ООО Шарс - 9 негативных отзывов сотрудников
Сотрудники ООО «Шарс» в Мытищах оставили негативные отзывы о компании, утверждая, что она не выплачивает вовремя заработную плату и задолжала работникам деньги. Некоторые работники ждали выплаты более года, а компанию обвинили в уклонении от уплаты налогов. О руководстве говорят, что оно дает пустые обещания и руководит сотрудниками. Рабочим посоветовали избегать компании.
-
ООО ТД Молочная Лига - 1 негативный отзыв сотрудника
ООО «ТД «Молочная Лига» — дистрибьютор молочной продукции крупных заводов и собственной торговой марки «Мещерские Розы». Однако компания ведет закулисную игру, обманывая сотрудников и партнеров. Они систематически не выплачивают зарплату и сокращают премии, обещая высокую зарплату, а платя всего около 30 тысяч рублей. Сотрудники обязаны тратить собственные деньги на бензин и телефон. Компания не выдает разрешений на работу и не выплачивает зарплату увольняющимся сотрудникам. В результате люди уходят из компании.
-
Старо-Мытищинский источник - 1 негативный отзыв сотрудника
По данным анонимного отзыва, работодатель «Старо-Мытищи» выдает водителям-экспедиторам маршрутный лист, который практически невозможно заполнить, в результате чего за недодачу воды потребителям начисляют штрафы. Бывали случаи, когда водители могли целый день развозить товар и при этом ничего не заработать. Схема призвана заставить сотрудников успокоиться и сделать скидку на свою низкую зарплату. По мере изучения сотрудниками маршрута и его тонкостей количество точек в их маршрутном листе увеличивается. На возражения работодатель отвечает, что машин не хватает, в результате чего сотрудники не могут выполнять свои задачи.
-
ЛаВИНА - 1 негативный отзыв сотрудника
LaVINA — компания, расположенная на окраине Мытищ, предоставляющая услуги трансфера для москвичей. Владельцы якобы из подмосковных бандформирований, а основной владелец Федор Пламадьяла — человеконенавистник и настоящий русофоб, ненавидящий Россию и русских. Главный менеджер авиационных сапог Александр Михайлович Хвалев описывается как глупый, наглый истинный ХАМ-Ф, который постоянно всех обременяет своими армейскими причудами, орет, ругается, давит на команду. Зарплата посредственная и задерживается, а всю команду описывают как мазохистских страстотерпцев.
-
ООО Джапан Трейд ЛТД - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник ООО «Джапан Трейд ЛТД» предостерегает других не тратить время, подавая заявки на любую должность в компании. Бывший работник утверждает, что официально никого не принимают и с руководством сложно иметь дело. На обещанную на собеседовании зарплату рассчитывать нельзя, и рецензент утверждает, что компания будет обвинять сотрудников в ошибках, которые они не совершили, чтобы не платить им. Рецензент характеризует компанию как «полный лохотрон» и предупреждает, что здесь нет команды, одни информаторы.
-
ООО СпрутснабЭкспресс - 1 негативный отзыв сотрудника
Работодателя ООО «СпруцснабЭкспресс» обвинили в жестоком обращении как с поставщиками, так и с сотрудниками. Компанией руководят Марина Евгеньевна Акименкова и двое ее сыновей Кирилл и Максим. Известны случаи, когда они обманывали сотрудников, гарантируя официальное трудоустройство, но затем забирая у них трудовую книжку и возвращая ее пустой при увольнении. Кроме того, их обвиняют в том, что они забирают продукцию у поставщиков и отказываются погашать долги, а также избегают общения с поставщиками, которые пытаются с ними связаться. Сообщается, что сотрудники несколько лет работали, не платя налогов.
-
ТД Лавина (Волковское ш.) - 1 негативный отзыв сотрудника
Анонимный работник ТД «Лавина», расположенного на Волковском шоссе, сообщил о плохом обращении и оплате труда в компании. Работник утверждает, что существует система финансовых наказаний и поборов: половина оплаты осуществляется на карту, а остальная часть в конверте, чтобы избежать налогов. Молдавские рабочие получают зарплату только в конверте. Работник был уволен и получил только белую часть зарплаты, а остальную часть удержала. Говорят, что в компании негативно относятся к работникам.
-
ООО Спар - 8 негативных отзывов сотрудников
Сотрудники ООО «Спар» в Туле (Россия) жалуются на низкую зарплату, антисанитарные условия труда и плохое управление. Сообщается, что компания предлагает черную карту, по которой 10% зарплаты сотрудника зачисляются в качестве бонусов, но потратить эти бонусы можно только в сетевых магазинах, где продукты зачастую дороже и не всегда свежие. Рабочие также жаловались на снижение заработной платы, продолжительный рабочий день и штрафы за мелкие нарушения. Некоторые сотрудники обвинили компанию в дискриминационной практике найма, отдавая предпочтение украинским работникам перед другими. Кроме того, поступали сообщения о кражах, совершенных как клиентами, так и сотрудниками, при неадекватных мерах безопасности.
-
Карусель - 6 негативных отзывов сотрудников
Отзывы о работе в компании «Карусель» в России преимущественно негативные. Сотрудники сообщают о неорганизованности, плохом управлении и антисанитарных условиях труда. Директор описывается как жестокий и требовательный человек, не заботящийся о благополучии сотрудников. Зарплату часто рассчитывают без объяснения причин, а сотрудникам не выдают квитанции и выписки. Компанию также обвиняют в несоблюдении надлежащих процедур трудоустройства, таких как инвентаризация денег при увольнении сотрудников. В целом отзывы рисуют картину плохо организованного и неприятного рабочего места.