Отзывы сотрудников о работе в Изобильный на AntiJob.TOP (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Изобильный. Всего 9 компаний в списке

  • ООО ГазЭнергоСервис-Урал - 1 негативный отзыв сотрудника Работодателя ООО «ГазЭнергоСервис-Урал» обвинили в том, что он обещал своим работникам хорошую зарплату, но платил им меньше обещанного. В компании введены штрафы, нормативы и нормы расходных материалов, а сотрудники должны работать кругами на болгарке и через пять минут уходить с работы. Однако компания не учитывает время, которое сотрудники проводят в ожидании оборудования. Компанию обвиняют в мошенничестве с зарплатой и плохой организации труда. Говорят, что мастера неквалифицированные и связаны с начальником, которого обвиняют в фаворитизме. Предприятие не предоставляет бытовок, а условия проживания в общежитии плохие.
  • Детский сад 12 - 1 негативный отзыв сотрудника Заведующую Детским садом 12 в Изобильном Ермоленко Александру Васильевну характеризуют как отвратительного руководителя, оказывающего моральное давление на не угодивших ей сотрудников. Рецензент утверждает, что она неграмотна, не компетентна и не умный руководитель.
  • ГБУЗ СК Изобильненская РСП - 1 негативный отзыв сотрудника Главного врача ГБУЗ СК Изобильненская РСП Чурикова Ю.А. обвиняют в принуждении молодого стоматолога к увольнению и возбуждении против него незаконного уголовного дела. Стоматолог принес команде славу, став бронзовым призером конкурса детских стоматологов России. Вместо того чтобы поздравить его, Чуриков якобы вменил стоматологу 6864 рубля, которые он получил как сам главврач. Обвинения в адрес Чурикова говорят о том, что ему не хватает человечности, порядочности и сострадания.
  • ооо ГАЗПРОМПИТАНИЕ - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Изобильного предостерегает от работы в ООО «Газпромпитание», ссылаясь на ужасное обращение с сотрудниками и отсутствие связи с «Газпромом», кроме названия.
  • Ип Кореняк - 1 негативный отзыв сотрудника Директора села Караван в России обвинили в жестоком обращении с сотрудниками и невыплате им заработной платы, от чего, как сообщается, пострадало более десятка человек. Работу описывают как «адскую», а обработку — «сумасшедшую». Директора также обвиняют в оскорблениях и угрозах сотрудникам. Бывший работник предостерегает покупателей не покупать деревенские хот-доги и чизбургеры, утверждая, что они сделаны из отходов и гнилых овощей.
  • ООО АГРО - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники ООО «АГРО» сообщили о плохом обращении и нарушениях трудового законодательства. Компания обещает достойную зарплату, но платит меньше оговоренной и задерживает выплаты на срок до четырех месяцев. Владелец и директор описаны как неадекватные и грубые. Сообщается также, что компания нарушает трудовое законодательство, не предоставляя оплачиваемый отпуск или больничный и платя сотрудникам за смену или выход вместо обычной зарплаты. Руководителей называют нечестными, и общая рекомендация – избегать работы в ООО «АГРО».
  • ООО Газоснабжение - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерегает от доверия начальнику цеха Тимошину в ООО "Работодатель Газоснабжение", ссылаясь на то, что компания использует черные зарплаты для привлечения работников без регистрации. Белая зарплата всего 7000 рублей и не всегда выплачивается стабильно. Сотрудник советует другим уволиться, если они столкнутся с такой ситуацией.
  • Ставнефть - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предупредил окружающих, чтобы они были осторожны при работе на заправке «Ставнефть» в Изобильном из-за хамского поведения начальника и жестких требований к физической подготовке. Босс якобы нанимает людей только через свою постель и обращается с ними как с рабами. Сообщается также, что офис не выплачивает бонусы при увольнении, что приводит к высокой текучести кадров. Потенциальным сотрудникам следует быть осторожными, прежде чем соглашаться на работу в «Ставнефть».
  • Кабояши групп г. Изобильный площадь водников 27 - 1 негативный отзыв сотрудника Группу «Кабояши» в Изобильном обвиняют в обмане людей, невыплате заработной платы и производстве палочек для суши в антисанитарных условиях. Исполнительный директор Женя описывается как не имеющий деловых навыков и полная посредственность.