Отзывы сотрудников о работе в Улан-Удэ на AntiJob.TOP (Антиджоб)
Черный список работодателей г. Улан-Удэ. Всего 201 компаний в списке. Страница 11
-
ООО Форвард или магазин Ulla Popken - 1 негативный отзыв сотрудника
Магазин «Улла Попкен», принадлежащий Посельской О.А., обещает официальное трудоустройство, но не все довольны. Хозяин обманывает молодых девушек и платит им черную зарплату. Первую зарплату получила через 1,5 месяца и не в полном объеме. В магазине регулярные дефициты, и неизвестно откуда они берутся. Сотрудников заставляют бесплатно раздавать листовки, отправлять СМС и обзванивать покупателей. Владелец вообще не хочет платить, а сотрудников могут уволить без причины. Один сотрудник проработал два месяца и получил зарплату всего 3 рубля.
-
Хатан Хаан - 1 негативный отзыв сотрудника
Хатан Хаан, работодатель из Улан-Удэ, был обвинен бывшим сотрудником в мошенничестве. Утверждается, что компанией управляет тот же менеджмент, что и "Елена Холдинг", и они выманивают у сотрудников зарплату и не обеспечивают надлежащую регистрацию. Кроме того, цены на их продукцию в разных торговых точках сильно различаются, а торговых точек нет. Руководство устанавливает цены от «потолка» по телефону, что приводит к подмене продавцов при недостаче. Потенциальных сотрудников предупреждают, чтобы они не работали на Хатан Хаана.
-
Види оптика - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник из Улан-Удэ сообщил, что их работодатель «Види Оптикс» уже несколько лет задерживает зарплату на 1,5 месяца. Заказы на линзы также не оплачиваются, из-за чего их накапливается и клиенты жалуются. Продавцы вынуждены уговаривать и обманывать покупателей, чтобы они не отказались. Отношения между руководством и сотрудниками не теплые, отсутствует уважение. Сотрудник подумывает об увольнении, не устроив скандала и не получив свои деньги.
-
M-SHOES (Эм Шуз). - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший работник из Улан-Удэ поделился негативным опытом работы в M-SHOES. Стажировка неоплачиваемая и не оформляется согласно трудовому законодательству. Сотрудников штрафуют за опоздания, немаркировку проданного товара и неявку на работу. Больничный тоже не оплачивается, а зарплата лежит под столом. Рабочий день с 10:00 до 22:00 с ограниченными перерывами на обед, все время сотрудники находятся на ногах. Рецензент советует остальным задуматься, стоит ли жертвовать своим временем и здоровьем ради такой компании.
-
ИП РОМАНОВА Л.А (УНИВЕРМАГ ЦЕНТРАЛЬНЫЙ) - 1 негативный отзыв сотрудника
Анонимная сотрудница Ромоновой Л.А. (ЦУМ) в Улан-Удэ работала уборщицей и столкнулась с неуважительным поведением со стороны продавцов и администраторов. Продавцы за собой не убирали, а администратор вела себя мелочно и неуважительно, заставляя мыть полы по несколько раз. Сотрудник задался вопросом, почему на руководящих должностях оказались некомпетентные люди.
-
ИП Колмынина ( он же Универмаг Центральный) - 1 негативный отзыв сотрудника
Сотрудники компании «Работодатель ИП Колмынина» (она же ЦУМ) сообщают о неуважительном обращении, хамском отношении со стороны руководителей и администраторов, низкой оплате труда. Один рецензент советует не работать в компании.
-
ТД НАРАН - 1 негативный отзыв сотрудника
В ТД «НАРАН», работодателе в Улан-Удэ, отзываются как о крайне недружелюбном коллективе и ужасной антисанитарии, полноценными жильцами которого являются крысы и мыши. Зарплату выдают как белую, так и черную, а руководство общается с сотрудниками нецензурной лексикой. Пьяницы и прогульщики приветствуются, ежедневная неоплачиваемая сверхурочная работа составляет 2-4 часа. Недовольных увольняют по 6-8 одновременно без зарплаты, а документы не выдают по несколько месяцев. У компании отвратительная кампания, а рыба гниет с головы.
-
МТЦ Экспресс - 1 негативный отзыв сотрудника
Сотрудники «МТС Экспресс» сообщают о плохом обращении со стороны директора, который считает их «расходным материалом» и платит им неофициально. Офис-менеджеры работают сверхурочно и даже бесплатно моют полы.
-
ТеплоСила - 1 негативный отзыв сотрудника
Компания «ТеплоСила», расположенная в Улан-Удэ, ищет менеджеров по продажам и тендерам, но, согласно анонимному отзыву, компания занимается мошенничеством и обещает высокие зарплаты, которые так и не материализуются. В обзоре утверждается, что в компании также работают менеджеры по продажам, которые работают бесплатно, и что российские директора считают их умнее других. Рецензент советует потенциальным претендентам заполнить необходимую форму, даже если они считают директора «дигротом» или дураком.
-
Геалан-Групп - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник из Улан-Удэ рассказал о странном подходе к набору персонала в компании Gealan-Group, где начальник отдает приоритет продаже окон, рольставней и балконов, а не семейному и личному времени. Ожидалось, что сотрудник будет работать сверхурочно и соблюдать план продаж, даже если это означало бы жертвовать личным временем.