Что делать Консалт - отзывы о работе в компании


«Что делать Консалт» — компания, получившая негативные отзывы от бывших сотрудников. Многие сообщили, что их обманули во время собеседования, пообещав повысить зарплату и выполнить другие должностные обязанности, но они не были выполнены. Сообщается, что компания нанимает в больших количествах неопытных менеджеров и обманывает их ложными обещаниями. Некоторые сотрудники также сообщили, что их заставляли проходить психологическое тестирование в рамках процесса приема на работу. Говорят, что расширение компании в некоторых областях связано с сокращением персонала в других областях. В целом бывшие сотрудники советуют с осторожностью рассматривать работу с «Что делать, проконсультируйтесь».


Москва Подтвержденный

Работала в этой компании, и никому не советую. Это обман! по телефону, когда меня приглашали на собеседование, мне была объявлена зарплата а 35000 рублей. А в итоге оказалась 21000. Когда я пришла на собеседование, я поняла, что они берут вообще всех подряд с улицы. Меня заставили проходить психологическое тестирование на 1.5 часа, и сказали, что это обязательно. Я хотела им возразить, что лучше бы это сделать, когда моя кандидатура будет уже утверждена, но мне сказали, что она уже утверждена. И это после краткой беседы с девочкой, которая занимается кадрами. Я была в шоке. Тест этот проходила почти с закрытыми глазами, ставила все наобум, чтобы побыстрее отвязаться. И они меня все равно взяли. Я прошла у них обучение 5 дней, на котором я просто тупо спала, потому что это очень нужно все и неинтересно. И я уже не хотела там работать, и надеялась, что меня не возьмут, но меня-таки взяли. И я там проработала 2 месяца, потом я умоляла меня уволить. Эта адская работа. Надо звонить, требовать бухгалтера, впаривать. На тебя все орут. А надо выполнять план. Это ужасно. По телефону разговаривать там нельзя, даже о время перерыва. Когда идешь в туалет, тоже нельзя разговаривать по телефону. И еще там дресс-код, которые я просто ненавижу. Но самое главное, в том, что руководитель отдела телемаркетинга постоянно врала, что зп будет расти, и что 21000 - это только оклад, а остальное зависит от продаж и от чего-то там еще. Но продажу сделать очень сложно, для этого надо из кожи вон лезть. У меня за 2 месяца была одна продажа, за которую мне выплатили тыщи 3 и то уже после увольнения. В общем, я получилила ровно 21000, и эти 3000, и все. Никаких 35000 там и в помине нет, и не будет. У них очень большая текучка, потому что некоторые люди, даже которые прошли обучение, уходят, проработав пару дней. В общем, я никому не советую идти в эту компанию, эта адская работа, и притом еще и развод. Я очень рада, что я оттуда ушла. К счастью, меня не заставили отрабатывать три дня, и уволили в тот же день, чему я была несказанно рада.

Москва Подтвержденный

Все остальные стороны работы в компании - сугубо отрицательные. Устроена компания "Что делать консалт" по принципу примитивного [censored] Самое крупное млекопитающее, как известно, кит. А питается кит планктоном - крошечными рачками. Как же это ему удается?! Дело в том, что кит, плывя, постоянно пропускает через себя огромные массы планктона. Так же устроен и [censored] под названием Что делать Консалт. Постоянно набираются массово, в огромных количествах, очень молодые и неопытные менеджеры-специалисты. Им основательно морочат головы, им хлопают в ладушки на регулярных общих собраниях и т.п. Потом- эти специалисты начинают названивать одним и тем же клиентам (у которых К+ давно установлен). Клиенты их весь день посылают НАХ. Специалист, в роли платной плевательницы, получает за свой "труд" 21 тыс в мес. Очень скоро он понимает, что так будет продолжаться всегда и увольняется. Его место занимает другой "рачок". Рачки перевариваются в экскременты, кит насыщается - каких-то немногочисленных новых клиентов, массы планктона ему, все же, заносят в желудок) Так устроен [censored] - "Что делать Консалт". Если вы захотите стать планктоном за 21 тыс в мес в этом [censored] учтите одно- после 30 лет вас оттуда просто выпихнут. О "возрасте" вам постоянно будут говорить начальники, даже начальница отдела телемаркетинга, 100 летняя старая карга по фамилии Крамарец, вокруг которой уже голоби летают. Дело в том, что эти карги очень боятся, что опытные сотрудники начнут разоблачать этот [censored] перед молодыми и неопытными, которым карги морочат голову обещаниями райских кущ. Поэтому, всех кому за 30 лет начинают выпихивать из [censored] продолжая массово набирать молодых и неопытных, которым еще можно заморочить голову. Знайте- денег в этой гнилой конторе нет и уже никогда не будет.

Москва Подтвержденный

Советую быть внимательным людям, которым будет предлагаться пройти собеседование в этой конторе. Я была обманута еще на стадии собеседования. Мне позвонила очень приветливая девушка и представилась Галиной. Галина предложила мне вакансию оператора по входящим звонкам в их фирме. На мой вопрос буду ли я участвовать в продажах, она ответила отрицательно и уверила меня, что я буду работать только с входящими звонками, консультировать интересующихся людей и вносить информацию в базу 1С. На мое возражение, что я не умею работать в 1С, Галина уверила меня, что всему-то меня научат и все покажут. Бесплатно. Как же я была наивна, когда согласилась туда поехать.

Чёрт знает сколько времени я потратила, добираясь до их офиса, который располагается в каком-то адском лабиринте из улиц. Об этом, естественно, мне никто не сообщил.

Меня встретили и предложили пройти в комнату, где человек шесть с лицами, на которых была написана напряженная умственная деятельность, сидело над какими-то бумажками. Мне так же вручили бумажки, в которых нужно было указать свои данные и был никому не нужный тест, состоящий из незаконченных предложений, которые я должна дописать своими словами. Что-то вроде: “Через два года я…” или “Самое главное чтобы моя работа…” ну и прочая ерунда.

Не успела я придумать продолжение и для половины этих предложений, ко мне вышла та самая Галина и предложила пойти пообщаться.

Тому искреннему интересу, который она изобразила на своем лице может позавидовать любая актриса. Как она интересовалась моим предыдущим опытом работы, хобби и всем-всем-всем…

Потом она начала рассказывать мне о моих должностных обязанностях и вот тут-то я поняла как наивна я оказывается в свои 26 лет. Начала она с того, что у них есть база данных, по которой я должна буду осуществлять холодные звонки. На этом моменте мое лицо вытянулось, ибо вчера меня уверяли, что работать я буду на входящих. Далее меня стали сердечно уверять, что никаких продаж я не должна буду осуществлять, мне всего-то нужно будет заманить новых клиентов, а потом их менеджер по продажам выедет к ним и все сам сделает. А мне только проценты с этого получать. Не работа, а сказка, по ее словам. На мой резонный вопрос почему мне наврали по телефону о должностных обязанностях, глазки Галины забегали и она не нашлась что ответить, кроме как: “Вышло недопонимание. Всего доброго. Выход по коридору налево”.

Тест, кстати, никто не проверил, на его обороте Галина наглядно рисовала мне перспективы карьерного роста в их компании. Не тратьте свое время. Они обманом заставляют людей приехать на собеседование, а потом получают проценты за то, сколько дурачков обработали.

Саранск Подтвержденный

Отзыв о "Что делать Консалт" в Саранске. Не так давно саранский офис стал расширяться. Приглашают работать консультантами, тех. спецами. На собеседовании говорят о з/п в 15000 во время испытательного срока, а он 3 месяца. Если получаешь за это время 2 сертификата, оклад повышается до 18000 + процент от консультаций. Неплохие условия для такой вакансии в Саранске. Но есть одно но – ОБМАН. Врут на собеседовании, прикрываясь старыми заслугами и сказками о росте фирмы с последующим увеличением штата сотрудников. Настоящая же причина расширение саранского офиса – это сокращение московского, увольнение сотрудников. Поэтому обещанных денег платить никто не будет. Главная цель – удешевить свои услуги, «проехавшись» на Саранске. На деле будет оклад 15000 при 2 сертификатах профессионал. процент от платных работ исполнителю очень смешной. Увеличение количества сертификатов сколь угодно заметно не скажется на приличности з/п. Делают ставку на Саранск, но начинают трудовые отношения с обмана. Эта фирма не заслуживает саранских работников.

Добавить отзыв о работодателе Что делать Консалт

Доказательства

Прикрепить документы, подтверждающие информацию.