Антиджоб - Черный список компаний работодателей
Категория «Государственная служба, общественные организации». Страница 15
-
Центральный Архив Нижегородской Области (ГКУ ЦАНО), ул. Студенческая, д. 15 - 1 негативный отзыв сотрудника
Центральный архив работодателей Нижегородской области (ГКУ ЦАНО) с виду является весьма респектабельным учреждением, но на самом деле у него высокая текучесть кадров. С той же временной должности из кафедры Информационно-поисковых систем уволилось не менее трёх сотрудников, все — выпускники историко-филологического факультета. В том же году уволился и руководитель ведомства. Сотрудникам выплачивается минимальная заработная плата, а возможности карьерного роста нет. Архив недоукомплектован, сотрудники перегружены работой.
-
ТУ Росфиннадзора в Московской области. - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник территориального управления Росфиннадзора по Московской области, анонимный, сообщил о высоком уровне коррупции и злоупотреблениях служебным положением внутри организации. Сотрудник утверждает, что при проверках часто выявляются нарушения с целью вымогательства денег, распространено пьянство и аморальное поведение. Несмотря на низкую заработную плату, многие сотрудники имеют банковские счета с крупными суммами денег, дорогие автомобили и предприятия с сомнительными источниками дохода. Сообщается, что Службу безопасности эти вопросы не интересуют. Сотрудник также утверждает, что некие аудиторы и контролеры создали компанию, которая без каких-либо последствий поставляла продукты питания в проверяемые учреждения и проверяла себя.
-
ООО Нижневартовск дорсервис - 1 негативный отзыв сотрудника
ООО «НВДС» — дистрибьюторская организация в Нижневартовске, не возмещающая командировочные расходы и не предоставляющая адекватную компенсацию за работу в тяжелых условиях. Зарплата намного меньше городских условий, а командировочные отменены. Обещанная зарплата в 60 тысяч в месяц нереальна, а некоторые сотрудники едва дотягивают до 40 тысяч. Рабочих заставляют писать заявление о том, что их переведут на время ремонта. Обещанный самолет обратно компания также не предоставляет, а возвращение с дежурства осуществляется за счет сотрудника. В целом условия труда и оплата труда в ООО «НВДС» неудовлетворительные.
-
Санкт-Петербургский городской суд - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник городского суда Санкт-Петербурга внес в черный список главу департамента строительства Юрия Петровича Боровкова из-за неспособности решить проблему запаха аммиака во многих помещениях нового здания суда на Бассейной улице. Несмотря на прямой контакт с Боровковым, четкого ответа не было дано, а коллеги и посетители жаловались на головокружение и тошноту. Сотрудник предполагает, что проблему можно решить с помощью исправного кондиционера или мощной вытяжки.
-
Агентство Стратегических Программ - 4 негативных отзыва сотрудников
Агентство стратегических программ получило негативные отзывы от бывших сотрудников, в которых утверждалось, что оно является мошенничеством и предлагает плохие условия труда. Один рецензент заявил, что компания учит сотрудников грубо разговаривать с клиентами и что работа связана с продажей мест на различных бизнес-форумах. Другой рецензент заявил, что их привлекли описание должности и зарплата, но в конечном итоге они были разочарованы условиями и обращением, которое они получили. Компанию критиковали за методы подбора персонала и отношение к своим сотрудникам.
-
ЗАО Аэродромная строительная корпорация - 1 негативный отзыв сотрудника
Бывший сотрудник ЗАО «Аэродромно-строительная корпорация» (АСК), анонимный, предупреждает потенциальных соискателей о плохом обращении компании с работниками. Сотрудник утверждает, что задолженность по зарплате по 2-3 месяца – обычное дело, а «белая» зарплата (высылается на карту) составляет лишь половину «черной» зарплаты (выплачивается наличными). Когда работники покидают компанию, они могут не получить окончательную оплату. График работы описывается как «адский», ремонтной базы нет, а значит, рабочие должны выполнять ремонт самостоятельно за низкую оплату. Сотрудник советует поговорить с нынешними работниками, прежде чем соглашаться на работу в ASK.
-
РТС-Тендер - 3 негативных отзыва сотрудников
Сотрудники «РТС-Тендер» в Барнауле высказали негативное мнение о компании, а один анонимный сотрудник заявил, что новые операторы — это «жлобы», которым не хватает направления в жизни. Тот же работник также раскритиковал программу обучения компании, заявив, что она не готовит сотрудников должным образом к их должностям. Другой анонимный работник назвал компанию «отвратительной» и раскритиковал отношение менеджера Будаевой В. Работница также заявила, что компания требует многого от своих сотрудников, не предоставляя при этом должной поддержки и компенсации. В целом, отзывы показывают, что РТС-Тендер, возможно, не самое подходящее место для работы.
-
ФКУ ИК-7 - 1 негативный отзыв сотрудника
Сотрудники ФКУ ИК-7 в Пензе сообщают о неуважительном обращении, ненормированном графике работы, чрезмерной переработке без выходных. Компания не рекомендуется тем, кто ищет позитивную рабочую атмосферу.
-
Детский сад № 57 - 1 негативный отзыв сотрудника
Сотрудники Детского сада № 57 компаний сообщают о высокой текучести кадров, неоплачиваемых отпусках по болезни и неорганизованной рабочей среде при плохом руководстве. Заработная плата выплачивается вовремя, но без отчислений в пенсионный фонд, а сотрудники перегружены работой без возможности отпуска или дополнительной оплаты.
-
ВЦТН АНТЕЙ - 5 негативных отзывов сотрудников
ВЦТН «АНТЕЙ» — кадровое агентство, которое работает путем заключения договоров ОПС с соискателями работы. Однако компанию обвинили в мошенничестве, поскольку она предоставляет недействительные вакансии и взимает 100 рублей за договор. Компания также требует от соискателей подписывать незаполненные документы и заключать договоры с негосударственным пенсионным фондом, что не объясняется должным образом. Вакансии, предоставляемые компанией, находятся в свободном доступе, а заявления компании о предоставлении базы данных гарантированного трудоустройства являются ложными. Компания имеет несколько адресов и работает через сеть агентов на различных сайтах вакансий.